Left Behind (2014)
Wolves (2014)
El juez / The judge (2014)
A Most Wanted Man (El hombre más buscado) (2014)
Perdida / Gone girl (David Fincher) (2014)
Betibú (2014)
Tammy (2014)
Drácula: La leyenda jamás contada / Dracula Untold (2014)
Annabelle (2014)
Autómata (2014)
Planes Fire and Rescue (Aviones Equipo de rescate) (2014)
Infiltrados en clase 2 / Comando especial 2 (22 Jump Street) (2014)
Jersey Boys: Persiguiendo la música (Clint Eastwood) (2014)
Step Up: All in (2014)
El amanecer del Planeta de los Simios (Dawn of the Planet of the Apes) (2014)
Ahí os quedáis / This is where I leave you (2014)
Amigos de más / What if / Sólo amigos (2014)
Earth to Echo (Llamando a Ecco) (2014)
Begin Again (La canción de tu vida) (2014)
Horns (2014)
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Sinopsis:
Madrid. Paseo de la Castellana. Manifestacion de miles de personas.Fuerzas de seguridad anti-disturbios en las calles. Siete aspirantes aun alto puesto ejecutivo se presentan a una prueba de seleccion depersonal para una em-presa multinacional en un rascacielos de oficinasdel complejo Az-ca. Entre ellos, las personalidades mas dispares: eltriunfador, el agresivo, la mujer insegura, el critico, el indeciso...Tras un laberin-to de formularios, acreditaciones y demas burocraciaempresarial, los siete participantes se encuentran juntos en una friasala a la que les ha conducido una secretaria, esperando a que decomienzo el proceso de seleccion... Desde ese instante, y en un climade tensa competitividad, la inseguridad de los participantes seconver-tira en miedo y dudas y estos a su vez en un estado de paranoiageneral. Tras presentarse con recelo los unos a los otros, sepre-guntaran si estan siendo observados por camaras o por que laCompañia ha infiltrado un psicologo entre ellos que les estaya exa-minando. Uno de los aspirantes hace alusion a un metodo deprue-bas, similar al que sugieren, que se lleva en practica en EstadosUnidos. A partir de ese momento, los siete aspirantes al puesto se-ransometidos a una serie de pruebas psicologicas con las que se pretendededucir cual de ellos posee el perfil que mejor encaja con losrequisitos del voraz mundo empresarial. A lo largo de un dia, losaspirantes pasaran de las bromas y el juego inocente a las agita-dasdiscusiones y las supuestas hipotesis y situaciones, donde se pondra aprueba la personalidad de cada uno y la manera en que se relacionan conlos demas. En este claustrofobico clima de ma-xima desconfianza yabsoluta falta de escrupulos, se crearan alian-zas, se producirandisputas, se revelaran secretos, se destaparan pasados... Y asi, poco apoco, se iran eliminando participantes en lo que pasara a ser una meray fria lucha por la supervivencia, nitido espejo del desalmado panoramalaboral fuera de esas paredes de cristal y hormigon, en cualquier paiscapitalista participe en esta, nuestra economia global.
Visitas:677 | Date: 30-03-12